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Konfliktsituationen nachhaltige Lösung erarbeiten.
Die Vorteile einer Mediation liegen auf der Hand
- In 80 % – 90 % der Mediationsverfahren wird eine einvernehmliche
Lösung erzielt und umgesetzt. Demgegenüber liegt die
statistische Wahrscheinlichkeit, dass Sie einen Prozess gewinnen
und Ihre Forderungen
auch vollstrecken
können,
nur bei gut 50%.
- Mediation ist eine Methode, die sich sehr an den Interessen
der Beteiligten orientiert. Weil auch Aspekte berücksichtigt
werden, die über rechtliche
Fragestellungen hinausgehen, entstehen kreative Lösungen. Die
im Konflikt gebundenen Energien können sinnvoll genutzt
werden.
- Gegenüber gerichtlichen Auseinandersetzungen sparen Sie
in den meisten Fällen
viel Zeit und Geld.
Mediationsbeispiele aus meiner Praxis
zu den Themen Gesellschafterkonflikte
sowie Generationswechsel und Nachfolgeplangung in einem Familienunternehmen
finden in der rechten Spalte sowie in den Presse-Zitaten.
Was aber, Wenn keine Mediation zustande kommt?
Trotz der offensichtlichen Vorteile, kommt in den
weitaus meisten Fällen, in denen ein Mediationsverfahren sinnvoll
wäre, keine Mediation zustande. Die Gründe dafür sind vielfältig
und von Außenstehenden kaum zu beeinflussen.
Als Betroffener können Sie trotzdem "mediativ" agieren und auf
eine einvernehmliche Lösung hinwirken.
Ähnlich wie beim Verhandeln
nach Harvard ist es
nicht erforderlich, dass Ihr Gegenüber "nach den gleichen
Regeln spielt".
Sie stecken mit Ihrer Klarheit und Verbindlickeit
das Feld ab. Inhaltlich machen Sie dabei keine Zugeständnisse,
die mit Ihren Interessen nicht vereinbar sind.
Ich habe in den letzten Jahren einige meiner Kunden in diesem Sinne
mit sehr gutem Erfolg beraten und vertreten.
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